二块五

苏糖烟酒大多分布各个角落。南通是一个地名

苏糖烟酒大多分布在南京各大街区。南通主要是南通烟酒礼品总汇。

没有代理商，南方都没有。这边都是青岛啤酒多些。

雪花、大富豪之类的就直接去厂里就是了，青岛啤酒也好几个代理呢

南通佰仕得酒业有限公司（佰仕得洋酒行），是南通市一家专业的洋酒连锁经营企业，公司总部位于江苏省南通市工农路天鑫大厦，下设南通工农路连锁专营店、海门解放路连锁专营店

南通各地农保政策均不一样。港闸区农保缴费对象：港闸区农村集体经济组织成员，分四个缴费标准：1500、2000、2500、3000，财政补贴1500元的20%即300元。特殊人群如低保、重残缴费基准档为100元，即个人缴纳20元，政府补贴80元，财政补贴30元。缴费时间为每年的2月至11月。详情可咨询各保障服务部门。

你应该是小规模纳税人，有进项也不能抵扣，你要交的国税是增值税换算成不含税价400000/1.03=388349.51，再乘以0.03,就是你要交的国税税额11650.49，地税要交的税目有城建税，就是按你税额的7%，教育税附加，税额的3%，水利基金，按收入的万分之六，地方教育费附加，按税额的1%，当然还有你员工的个人所得税

【1】根据《劳动合同法》第46条第一项规定，劳动者依据本法第38条规定和单位基础劳动合同的，用人单位应当支付经济补偿金，【2】根据《劳动合同法》第47条规定，第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。【3】江苏省南通地区也要按照《劳动合同法》去执行，因为《劳动合同法》是全国性的，目前具有法律效力的国家大法。

用人单位存在《劳动合同法》第38条情形时，职工要求解除合同，用人单位要支付补偿金 的。《劳动合同法》　第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：　　（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；　　（二）未及时足额支付劳动报酬的；　　（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；　　（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；　　（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；　　（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。　　用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。要求补偿金 的依据是：《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：　　（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；

用人单位因违反劳动法被职工要求解除劳动合同，其补偿金的支付标准为职工解除合同前12个月的工资。一年支付一个月的工资；单位违约，补偿金加倍计算。具体计算方法请参考劳动合同法第46条、47条、87条的内容。

经济补偿金基数按照解除劳动合同前12个月的本人月平均应发工资（不是实发工资）计算，也就是把前12个月的所有基本工资、岗位工资、各类补贴、各类奖金、加班费、提成、年终奖、社保个人缴费部分、个人所得税等全部加起来再除以12。经济补偿金倍数按照本人在该单位的实际工龄计算，每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资，满半年不满一年赔偿二个月工资。